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Tech Lead Java - Orléans H/F - 45
Description du poste
- Acensi
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Orléans - 45
-
CDI
-
Publié le 22 Juillet 2025
Envie de rejoindre une société à taille humaine, au sein d'une équipe dynamique qui vous inclura dans sa vie d'entreprise ? Rejoignez ACENSI !
Créée en 2003 à Paris, ACENSI s'est développée sur la région Centre depuis 2015 autour de ses 2 agences : Orléans et Tours, puis en région Niortaise depuis 2018.
Aujourd'hui, ce sont plus de 100 consultants en région qui accompagnent nos clients en Assurance et Protection sociale (Assureurs et Bancassureurs, Mutuelles, Groupes de Protection Sociale, Courtiers, Editeurs), sur leurs projets d'évolution de SI.
Chez ACENSI, vous bénéficiez d'un suivi personnalisé avec votre manager. Des points individuels tout au long de l'année, ainsi qu'une véritable politique de Formation qui vous permettront de monter en compétence et d'atteindre vos objectifs de carrière !
ACENSI c'est aussi le fun et la convivialité, avec l'organisation d'événements (rencontre sportive, afterwork, meetup...) au minimum une fois par mois !Vous interviendrez sur des projets d'évolution, de refonte ou de mise en place d'application dans des structures organisationnelles variées.
Votre rôle implique la coordination technique d'une équipe de développement.
Vos missions seront les suivantes :
- La conception technique des applications. Cela comprend l'architecture logicielle, le choix des technologies, la définition des normes de codage et la création de schémas de base de données
- Encadrement de l'équipe en fournissant des orientations techniques, en répartissant les tâches et en s'assurant que les membres de l'équipe comprennent les objectifs du projet
- Développement de logiciels, en particulier pour des parties critiques ou complexes du code
- Revues de code, veillant à ce que les normes de codage soient respectées, que le code soit robuste et performant, et que les bonnes pratiques soient suivies
- Gestion des problèmes techniques
- Mentorat, en aidant les membres moins expérimentés de l'équipe à développer leurs compétences techniques, à résoudre des problèmes et à comprendre les meilleures pratiques
- Communication, capable de communiquer clairement avec les membres de l'équipe, les responsables de projet, les parties prenantes et d'autres équipes impliquées dans le projet
- Veille technologique
- Collaboration avec d'autres équipes
- Gestion du cycle de vie du logiciel
Compétences requises
- Rigueur et méthode

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Chiffres clés de l'emploi à Orléans
- Taux de chomage : 12%
- Population : 116269
- Médiane niveau de vie : 20420€/an
- Demandeurs d'emploi : 13390
- Actifs : 55989
- Nombres d'entreprises : 7554
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