Chef de Chantier Sprinkler H/F - 45

Chef de Chantier Sprinkler H/F - Donnez du sens à votre expertise technique

CDI - Poste basé à Orléans (45)
Chantiers sur l'ensemble de la région Centre-Val de Loire
Projets industriels et tertiaires - Groupe reconnu dans la protection incendie

Rejoignez un acteur reconnu, engagé sur des projets techniques d'envergure

Talex Recrutement accompagne un spécialiste de la sécurité incendie appartenant à un Major du BTP, dans le cadre du développement de son activité.
Avec une expertise forte sur les systèmes de protection (sprinklage, RIA, colonnes sèches), cette structure intervient sur des chantiers neufs complexes, au sein d'environnements industriels et tertiaires exigeants.

Pour accompagner cette dynamique, nous recherchons un Chef de Chantier Sprinkler H/F à forte culture technique, capable de piloter et coordonner les opérations de terrain avec rigueur et autonomie.Votre rôle : garantir la réussite opérationnelle des chantiers
Sous la responsabilité du Responsable d'Affaire, vous prenez en main la gestion complète des chantiers neufs de protection incendie.

Vos missions principales :

- Organiser les moyens humains et techniques nécessaires à la bonne exécution des travaux
- Superviser le montage des réseaux sprinkler : tuyauteries acier, pompes, clapets, vannes...
- Manager une équipe de compagnons, garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais
- Coordonner les approvisionnements, les interventions, les essais et les réceptions
- Intervenir ponctuellement sur des tâches de non-électricien (habilitation H0BS)
- Travailler en hauteur avec utilisation de nacelle (habilitation CAT3A / 3B)
- Être le relais technique et opérationnel sur site, en lien étroit avec la direction de travaux

Des déplacements régionaux réguliers sont à prévoir (Centre-Val de Loire), avec un accompagnement adapté.
Avantages

Ce poste offre de réelles perspectives et des conditions attractives
Vous intégrerez une entreprise structurée et bienveillante, reconnue pour son sérieux technique et sa capacité à faire évoluer ses équipes.
Voici ce que nous vous proposons :

- Rémunération positionnée parmi les meilleures du marché
- 13e mois
- Prime de performance
- Intéressement & participation
- Plan de placement entreprise (PEE) avec abondement
- Forfait de déplacements compétitif (prise en charge hébergement, repas, trajets)
- Mutuelle haut de gamme prise en charge par l'employeur