Gestionnaire Administratif du Système de Santé H/F - Service Public

L'Agence régionale de Santé (ARS) Centre-Val de Loire définit et pilote la politique régionale de santé en mobilisant les partenaires de la région. Son action vise à promouvoir la qualité et la sécurité des soins et à garantir l'adaptation territoriale de la réponse aux besoins de la population.
Vos missions :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée au service de l'organisation des parcours de soins, vous apporterez un appui opérationnel et transversal aux cadres du département.
Sur le champ de l'offre de soins hospitaliers, vous accompagnerez le cadre référent dans le suivi des établissements de santé :
Participation à l'instruction et au suivi des travaux du GHT du département
Suivi et participation aux visites de conformité sur le champ hospitalier : préparation, participation, rédaction du procès-verbal, ...
Suivi des dossiers d'autorisations des établissements de santé et aide à l'instruction des dossiers de renouvellement simplifié
Rédaction des arrêtés de réquisition
Sur le champ de l'offre de soins ambulatoires, vous soutiendrez le cadre référent dans la :
Participation à la gestion administrative relative à la permanence des soins dont notamment les grèves des médecins libéraux et des pharmaciens (rédaction des arrêtés de réquisition)
Participation à l'organisation des instances relatives à la permanence des soins, de l'aide médicale urgente et des transports sanitaires : préparation, participation, rédaction de procès-verbaux, ...
Participation à l'instruction des projets d'exercices regroupés (maisons de santé pluridisciplinaires, centres de santé, communautés professionnelles territoriales de santé, etc.) : suivi, pré-analyse des dossiers, ...
Participation au suivi et à la gestion administrative des contrats d'activité libérale des professionnels de santé
Appui à la rédaction et à l'actualisation de notes sur le secteur
Sur le plan transversal, vous apporterez un appui pour :
Appui ponctuel à la référente prévention/promotion de la santé concernant différentes thématiques (culture santé, addictologie, migrants, précarité...)
Appui sur d'autres sujets transversaux : dispositifs d'appui à la coordination aux professionnels de santé, projet territorial de santé mentale, etc.
Appui ponctuel au suivi du programme d'inspection contrôle en lien avec les cadres concernés
Participation à la gestion de crise
Environnement de travail :
Vous serez rattaché(e) à l'unité de l'offre de soins hospitaliers et ambulatoires et travaillerez sous l'autorité fonctionnelle des cadres responsables de ces deux thématiques. Ce poste offre une vision transversale du système de santé et constitue une opportunité riche pour développer des compétences variées au coeur des politiques publiques de santé.

Le/la candidat(e) retenu(e) intègrera la dynamique équipe de la délégation départementale du Cher au sein du département Parcours - prévention, sanitaire et médico-social.
Il/elle exercera des missions variées, en lien étroit avec les deux inspecteurs référents de l'offre de soins hospitaliers et ambulatoires, sur des dossiers relevant de ces deux thématiques ce qui lui permettra d'avoir une vision à la fois globale et approfondie du secteur sanitaire.
Il/elle travaillera également en collaboration et en transversalité avec les autres cadres référents en apportant un appui ponctuel pour la gestion de divers dossiers de la thématique médico-social ainsi que la secrétaire du département pour la veille relative à la gestion des signalements et des réclamations.
Ainsi, le travail d'équipe, la diversité des missions, la polyvalence et la transversalité sont à souligner dans le cadre de l'exercice des missions de ce poste.
Poste ouvert aux :
Catégorie B (titulaire de la fonction publique)
Agent niveau 4A ou 4B, selon profil et expérience, sous CCNT du 08/02/1957 dans le cadre d'une mobilité inter-organisme
Contractuel droit public, catégorie B, CDD - durée : 1 an
Rémunération à partir de 2000€ brut/mois selon profil et expérience