Responsable Qualité Système H/F - CIVITEK

CIVITEK est une société de services résolument tournée vers l'innovation, spécialisée dans l'ingénierie, la gestion de projets industriels complexes, l'étude et le développement de produits, systèmes ou solutions technique sur mesures pour les industries les plus exigeantes.

CIVITEK oeuvre au service de l'industrie Française, renforçant ses capacités dans le monde entier.

CIVITEK est un acteur reconnu pour ses capacité d'ingénierie, en particulier sur les aspects Fiabilité et Sûreté de Fonctionnement,

Rejoindre CIVITEK c'est aussi rejoindre une aventure entrepreneuriale, qui soutien le développement personnel et transforme les idées de ses collaborateurs en produits, services et business réels !

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Dans le cadre du développement de nos activités, CIVITEK recherche pour une mission d'assistance technique au profit de son client basé à Orléans (45), un Responsable Qualité Système h/f.

Missions principales :

- Le Responsable Qualité Système et Opérationnelle définit, pilote et améliore le système qualité de l'entreprise dans un environnement industriel de machines spéciales en forte croissance.
- Il garantit la conformité des processus, des produits et des projets aux exigences clients, réglementaires et normatives, tout en accompagnant l'évolution organisationnelle et industrielle de l'entreprise.
- Il contribue à la structuration des activités qualité dans le cadre d'une montée en charge de l'activité, d'une réorganisation interne et du déploiement d'un nouvel ERP.
- Il assure également l'animation de la qualité opérationnelle auprès des différents services et veille à la performance globale des projets jusqu'à la réception client (FAT).

Description détaillée des activités :

- Définir, mettre en oeuvre et maintenir le système de management de la qualité conformément aux exigences ISO 9001 et aux standards internes du groupe.
- Structurer et faire évoluer l'organisation qualité dans un contexte de croissance et de transformation industrielle.
- Piloter les audits internes, audits clients et audits de certification.
- Assurer le suivi des exigences ECOVADIS et participer à la démarche RSE de l'entreprise.
- Garantir la conformité qualité des équipements et projets réalisés.
- Superviser les contrôles qualité en production, montage, assemblage et essais.
- Participer aux revues de projets et sécuriser les jalons qualité.
- Organiser et piloter les FAT (Factory Acceptance Tests) avec les clients.
- Mettre en place et suivre les indicateurs qualité et plans d'actions associés.
- Animer les démarches d'amélioration continue et de résolution de problèmes.
- Accompagner les équipes opérationnelles dans l'application des processus qualité.
- Encadrer et coordonner les différents interlocuteurs qualité et responsables opérationnels.
- Participer au déploiement du nouvel ERP en garantissant l'intégration des processus qualité.

Formations : Formation de niveau Bac +2/3 : DUT ou BTS qualité ou spécialisation sectorielle (activité de l'entreprise),

Formation de niveau Bac +5 : Master avec une formation complémentaire en qualité ...

Expériences : 8 à 10 ans.

Compétences et aptitudes professionnelles requises :

Expérience confirmée en management de la qualité dans un environnement industriel mécanique ou machines spéciales.

Bonne maîtrise des systèmes de management qualité ISO 9001.

Expérience en environnement industriel en forte croissance ou en transformation.

Connaissance des audits qualité, audits clients et démarches ECOVADIS.

Expérience du pilotage qualité projet et qualité opérationnelle.

Connaissance des processus industriels : fabrication, assemblage, montage, essais et mise en service.

Maîtrise des outils d'amélioration continue et de résolution de problèmes.

Bonne compréhension des enjeux liés à l'ERP et à la structuration des données/processus.

Compétences et savoir-faire :

Préparer et animer des FAT clients.

Utiliser les outils qualité : AMDEC, 8D, analyses de causes, PDCA, plans de contrôle.

Rédiger des procédures, standards et documents qualité.

Aptitudes professionnelles :

Leadership et capacité à fédérer.

Forte capacité d'organisation et de structuration.

Résistance à la pression et gestion des priorités.

Esprit d'analyse et de synthèse.

Pragmatique et orienté terrain.

Excellent relationnel et sens de la communication.

• Amélioration continue
• Contrôle qualité