Les missions du poste

SUPPLAY, infiniment humain depuis 1968

Depuis plus de 50 ans, Supplay accompagne les talents dans leur parcours professionnel avec une conviction forte : placer l'humain au coeur de chaque décision.
Chez nous, prendre le temps de vous connaître n'est pas une option, c'est notre métier. Comprendre votre parcours, vos compétences et vos ambitions nous permet de vous proposer des missions qui vous correspondent vraiment.
Que vous recherchiez un emploi en CDD, CDI, alternance ou intérim, dans le BTP, l'industrie, le nautisme, le transport, la logistique, le pharmaceutique, l'agroalimentaire ou le tertiaire, nos équipes vous accompagnent à chaque étape.
Du développement de vos compétences grâce à des formations, à votre arrivée chez nos clients pour des missions ponctuelles ou de longue durée, nos équipes sont à vos côtés.
Avec 180 agences réparties partout en France, nous privilégions une relation de proximité, basée sur l'écoute, la confiance et la transparence.

Nos règles d'or :
* 100 % maison : un accompagnement par nos équipes à chaque étape de votre mission.
* La sécurité : votre sécurité et vos conditions de travail sont une priorité.
* La proximité : des agences proches de vous et à l'écoute du marché local.
* Du temps pour les talents : comprendre votre parcours pour mieux vous accompagner.
* La fidélisation : construire une relation durable avec nos intérimaires.
* La solidarité : valoriser chaque talent et favoriser l'inclusion.

Le digital au service de l'humain : avec l'application Supplayer, gérez simplement vos missions et vos contrats.

Rejoindre Supplay, c'est accéder à de nombreuses opportunités professionnelles tout en bénéficiant d'un accompagnement infiniment humain et d'avantages tout au long de votre parcours.
Au sein de notre agence Orléans Tertiaire, vous participez activement au recrutement, à la gestion administrative des intérimaires et au suivi de la relation client.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

- Recruter les candidats : sourcing, entretiens, évaluation et suivi des missions.
- Rédiger les contrats, assurer la gestion administrative des dossiers et le suivi des heures.
- Recueillir les besoins des entreprises clientes et proposer les profils adaptés.
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires et clients.
- Contribuer au développement et à la fidélisation du portefeuille clients, en appui de l'équipe commerciale.
- Veiller à la qualité de service et au respect des procédures.

Le profil recherché

Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et appréciez les environnements dynamiques où les priorités évoluent rapidement.

Vous justifiez idéalement d'une première expérience en recrutement, ressources humaines, relation client ou assistanat commercial. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe, avez le sens du service et faites preuve de rigueur dans le suivi de vos dossiers. La maîtrise des outils informatiques est indispensable ; la connaissance du travail temporaire constitue un véritable atout.

Compétences requises

  • Recrutement
  • Sens du relationnel
  • Rédaction de contrat
  • Relation client
  • Fidélisation des clients
  • Fidélisation
  • Réactivité
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Recherches similaires

L’emploi par métier dans le domaine Ressources Humaines à Orléans