Assistant Recrutement et Marque Employeur H/F - Thévenin SA

Entreprise familiale à taille humaine (près de 440 collaborateurs), thévenin sa est spécialiste de l'amélioration et de la rénovation de l'habitat.Nous commercialisons une large gamme de produits et réalisons nos chantiers grâce au professionnalisme de notre force de vente composée de 150 collaborateurs et à notre équipe de 100 techniciens-poseurs.Depuis 1974, plus de 100000 clients nous font confiance, pour un taux de satisfaction de plus de 92%.
Rejoins une équipe RH dynamique et participe à l'attractivité de notre entreprise !Tu prépares un Master en Ressources Humaines, Communication ou Marketing et tu souhaites vivre une alternance riche, concrète et formatrice ?Tu es curieux(se), créatif(ve) et tu as envie de contribuer à des projets qui ont un véritable impact ? Cette opportunité est faite pour toi !Au sein de la Direction des Ressources Humaines, tu intégreras le Service Recrutement et participeras activement à nos actions de recrutement et au développement de notre marque employeur. Tu découvriras également les différentes facettes des Ressources Humaines au sein d'une équipe bienveillante et engagée.Tes missionsRecrutement intérimTu participeras au suivi des recrutements en intérim en :recueillant les besoins auprès des managers ;validant les demandes de recrutement ;assurant le suivi des candidatures proposées par nos partenaires.Marque employeur & Marketing RHTu contribueras à renforcer notre visibilité et notre attractivité en :rédigeant et diffusant des offres d'emploi attractives ;créant des supports de communication RH (affiches, newsletters, publications...) ;réalisant des contenus multimédias (témoignages collaborateurs, vidéos, photos...) ;rédigeant des articles et des contenus destinés à valoriser nos métiers et notre entreprise sur nos différents canaux de communication.Autres informations: Poste basé au Siège Social à Saint-Cyr-en-Val 35 H HebdomadairesPourquoi nous rejoindre ?En rejoignant notre équipe, tu développeras des compétences solides en recrutement tout en participant à des projets concrets de communication RH et de marque employeur.Tu seras pleinement impliqué(e) dans la valorisation de notre entreprise et tu évolueras dans un environnement où tes idées seront les bienvenues.Prêt(e) à relever le défi ? Nous avons hâte de découvrir ton profil !

Tu prépares un Master (Bac +4/5) en Ressources Humaines, Communication ou Marketing.Tu te reconnais dans les qualités suivantes :Tu apprécies le contact humain et tu possèdes un excellent relationnel.Tu es créatif(ve) et tu aimes imaginer de nouveaux supports de communication.Tu disposes de bonnes qualités rédactionnelles.Tu es organisé(e), rigoureux(se) et autonome.Tu sais prendre des initiatives et tu apprécies le travail en équipe.Tu maîtrises les outils bureautiques et les réseaux sociaux. La connaissance d'outils de création graphique tels que Canva ou la Suite Adobe constitue un véritable atout.

• Recrutement
• Sens du relationnel
• Créativité
• Travail en équipe
• Multimédia
• Emailing
• Logiciels bureautiques
• Réseaux sociaux
• Rigueur et méthode
• Pro-activité
• Suivi des candidatures
• Canva