Gestionnaire de Paie H/F - les Tetes de L'emploi

Vous reprenez un portefeuille paie existant, multiconventions, et le gérez en autonomie, avec

l'appui d'une responsable paie et de l'équipe du service. Vos missions principales :

- Recueillir et contrôler les variables de paie, puis produire les bulletins

- Établir les déclarations sociales mensuelles, dont la DSN

- Gérer les entrées et sorties de personnel : contrats de travail, ruptures

conventionnelles, soldes de tout compte

- Travailler en lien étroit avec la responsable paie et l'équipe du service

Type de contrat : CDI à 35 h hebdomadaires annualisées.

Rémunération : attractive, avec des conditions supérieures à la moyenne du marché, à définir

selon votre profil et votre expérience.

Outil : vous utiliserez au quotidien le logiciel SILAE. Un accompagnement vous sera proposé

à votre arrivée pour la reprise du portefeuille, puis des formations tout au long de votre

parcours.

- Au moins 2 ans d'expérience en paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable : le

poste n'est pas ouvert aux débutants

- CONNAISSANCE du logiciel SILAE

- Habitude de gérer plusieurs conventions collectives en parallèle

Qualités recherchées : autonomie, réactivité et organisation. Vous savez tenir le rythme sans

attendre d'être guidé(e), et vous appréciez le travail d'équipe et l'entraide.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable et de conseil, reconnu comme le 8e cabinet

français. Il réunit au sein d'un même groupe plusieurs métiers, expertise comptable, conseil et

avocats, autour d'un objectif commun : la performance des entreprises qu'il accompagne au

quotidien.

Le bureau d'Olivet compte une équipe paie de 7 personnes, soudée et habituée à s'entraider.

Le cabinet allie ainsi l'esprit d'une équipe à taille humaine et la puissance d'un groupe capable

d'offrir formation continue et plan de carrière.

• Travail en équipe
• SILAE
• Autonomie
• Contrat de travail
• Déclarations sociales
• Paie
• Réactivité
• DSN